משולחן משאבי אנוש | אלון קרל

ראשית שלום לכל החברות, החברים, המועמדות, המועמדים ובכלל.

לפני כחודשיים התחלתי לעבוד בגן-שמואל, קיבוצכם. בתקופה זו אני מקדיש זמן רב להיכרות (מחודשת) ולמידה של תושבי המקום, העובדות והעובדים, ענפים במשק ובקהילה, פעילויות קרובות באחזקה חלקית, מנהלי הענפים והעובדים בהם, וועדות, הנהלות, ובכלל – ההתנהלות והגישה לנושאים שונים, אלו שעל הפרק ואלו שהיו ויהיו.

אנצל את הפרסום כדי להזמין את כל המעוניינים להיפגש ולהכיר. אפשר לקבוע איתי פגישות באמצעים הבאים: טלפון, דוא”ל, ווטסאפ, פגישה מקרית על השבילים או כל דרך שתמצאו לנכון עבורכם.

ימי העבודה שלי בג”ש הם: ראשון, שלישי, רביעי וחמישי. בימי שני אינני נמצא בקיבוץ ג”ש, אלא בקיבוץ אחר – גבעת עוז.


הנושא החם שעל הפרק הוא סגירת שנת העבודה ודיווחי העבודה, ואל מולם: הזכאות לדיבידנד.

אנחנו מלאי כוונה לסיים בשבוע הבא את כל העדכונים של דיווחי העבודה לשנת 2022. מי שעדיין לא עשה זאת, מוזמן ובמהרה.

החל משנה זו – 2023, ניתן יהיה לעדכן דיווחי נוכחות בעבודה עד חודשיים לאחור, בלבד. לאחר מכן הנתונים לא יוזנו למערכת.

לדוגמא: נתוני נוכחות ינואר 23′, ניתן יהיה לדווח לא יאוחר מחודש מרץ. מי שייזכר לעדכן בחודש אפריל, הדיווחים לא יירשמו. רצוי לדווח ולבדוק, חודש בחודשו.

אנו עושים מאמצים ומשקיעים בנושא משאבים רבים על מנת לאפשר ולהתגמש, אנא עשו את הנדרש.

סופ”ש נאה ומהנה, ושבוע טוב לאחריו.

אלון קרל, מש”א.

שתפו :

Subscribe
Notify of
0 תגובות
Inline Feedbacks
צפייה בכל התגובות
0
נשמע לשמוע את דעתך!x
דילוג לתוכן